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摘要:内部招聘具有优点和缺点,优点包括节省招聘成本、提高员工士气、有利于人才培养和团队建设等,同时也有利于企业了解员工能力和潜力。内部招聘也存在缺点,如可能引发内部竞争、限制企业引进外部新鲜血液等。这些优缺点对企业的...